マネジャーのためのケーススタディブック価格： 1,995円レビュー評価： 0.0 レビュー数：0 もし、あなたがマネジャーだったらどうする？ 著者：内山力出版社：同友館サイズ：単行本ページ数：198p発行年月：2008年08月付属資料：CD‐ROM1この著者の新着メールを登録する【内容情報】（「BOOK」データベースより）マネジャーが実際の仕事で出くわすような36のケースを事例問題にしました。自分がマネジャーになったつもりで、A?Dの選択肢の中から解答を選んでください。その合計点により、あなたのマネジャー能力を診断します！また、気楽に読み進むうちに、マネジャーに必要なマネジメントのセオリーが知らず知らず身につきます。マネジャー能力診断テストCDーROM付き。【目次】（「BOOK」データベー |
Q＆A海外進出企業のための現地スタッフ採用・定着と駐在員育成のポイント価格： 2,520円レビュー評価： 0.0 レビュー数：0 著者：佐々木隆彦／藤井恵出版社：清文社サイズ：単行本ページ数：273p発行年月：2009年07月この著者の新着メールを登録する【内容情報】（「BOOK」データベースより）人材紹介会社へのインタビューや現地スタッフへのアンケート調査等を踏まえ、海外子会社で働く現地スタッフ採用の際の留意点や定着させるための施策、現地スタッフを統括する駐在員育成のポイントを、Q＆Aでやさしく解説。【目次】（「BOOK」データベースより）1 有能人材の採用（有能外国人を現地で採用する／有能外国人を日本で採用する）／2 有能人材の定着（有能外国人を定着させる／人材の選別および離職）／3 駐 |
『教え方』教えます価格： 1,890円レビュー評価： 4.0 レビュー数：1 ビジネスに活かせるコーチングを超えた具体的な指導法 著者：荒巻基文出版社：産業能率大学出版部サイズ：単行本ページ数：224p発行年月：2008年07月この著者の新着メールを登録する【内容情報】（「BOOK」データベースより）OJTリーダー、後輩を育成する先輩、管理者、教育担当者、あらゆるリーダー必携のバイブル。これほどまでに丁寧な教え方のポイントを教えてもらったことはない！教え方の極意とリーダーに必ず役立つヒントが満載。【目次】（「BOOK」データベースより）第1章 上に立つ者の姿勢（人間関係において「誤解」はない！？／ネコの教育、サルの教育、タカの教育 ほか）／第2章 指導する人への具体的な |
金になる人脈価格： 777円レビュー評価： 0.0 レビュー数：0 その近づき方・つくり方・転がし方幻冬舎新書 著者：柴田英寿出版社：幻冬舎サイズ：新書ページ数：204p発行年月：2008年07月この著者の新着メールを登録する【内容情報】（「BOOK」データベースより）かつて財界や政界における強固で閉鎖的な金と人のつながりを人脈と呼んだ。だが、ウェブ化、グローバル化により人、モノ、金の動きが激変。その意味は大きく変わった。誰も知らない情報、新しい価値観を提供する人こそが現代の人脈であり、地位や肩書きのないあなたにも富をもたらす源泉となるのだ。単なる「知人の束」を「人脈」に変えるポイントは「信頼」。確かな信用が人を呼び、人が情報と金を呼ぶ仕組みのつくり方を伝授す |
バカを使いこなす聞き方・話し方価格： 1,365円レビュー評価： 4.14 レビュー数：42 著者：樋口裕一出版社：幻冬舎サイズ：単行本ページ数：212p発行年月：2006年06月この著者の新着メールを登録する話がずれる、理解不足、何をやらせてもいいかげん。もぞもぞ、ぐずぐず、支離滅裂・・・・・・。社会はバカがあふれている。どうしようもなく頭が悪い部下を120％活用する技術とは？必要なのは『馬鹿とどう付き合うか』である本書は人を使う立場にある人々のためにバカを理解し、うまく使いこなしていく為に、指示の出し方から、叱り方、おだて方まで、話し方のプロ・樋口裕一が、バカとの付き合い方を伝授する実用書。【内容情報】（「BOOK」データベースより）質問の仕方、指示の出し方から叱り方、おだて方まで |
仕事を成功させる「芦屋式」コミュニケーション5つの技術価格： 1,365円レビュー評価： 5.0 レビュー数：1 著者：芦屋広太／ネクストエデュケーションシンク出版社：ソーテック社サイズ：単行本ページ数：231p発行年月：2006年06月この著者の新着メールを登録する【内容情報】（「BOOK」データベースより）ヒューマンマネジメントであなたの仕事がかわる。【目次】（「BOOK」データベースより）第1章 「うまい仕事のしかた」とは／第2章 人を動かす技術／第3章 うまく断る技術／第4章 うまく説得する技術／第5章 部下を育てる技術／第6章 説得力のある文書の技術【著者情報】（「BOOK」データベースより）芦屋広太（アシヤコウタ）IT教育コンサルタント。OFFICE ARON PLANNING代表。SE・プロ |
あなたが職場で嫌われる理由価格： 1,000円レビュー評価： 4.0 レビュー数：6 性格・タイプ別「人間関係」のコツPresident books 著者：内藤誼人出版社：プレジデント社サイズ：単行本ページ数：253p発行年月：2008年05月この著者の新着メールを登録する【内容情報】（「BOOK」データベースより）なぜ人は他人の足を引っ張るのか？なぜ同僚の昇進に嫉妬するのか？なぜ部下は面従腹背になるのか？なぜ部下は突然辞めるのか？なぜ部下には叱る真意が理解されないのか。【目次】（「BOOK」データベースより）第1章 「あなた」を大事にすれば、人間関係は大丈夫（自分の性格タイプを磨けば仕事力は2倍高まる 「鈍感力VS敏感力」心のマネジメント入門／認知行動療法があなたを葛藤状態か |
コラボレーション組織の経営学価格： 2,730円レビュー評価： 0.0 レビュー数：0 著者：日置弘一郎／二神恭一出版社：中央経済社サイズ：単行本ページ数：197p発行年月：2008年08月この著者の新着メールを登録する【内容情報】（「BOOK」データベースより）企業とNPO、産学官連携、事業部門間など、複数の組織が協働（コラボレーション）しあい、価値創造を試みる動きについて解説する新しい連携の組織論。【目次】（「BOOK」データベースより）序章 コラボレーション組織へ／第1章 自律的な個が紡ぎ出す「見えざる組織」の時代へ／第2章 境界を超えたキャリア／第3章 なぜ会社をやめるのか：仕事の曖昧さと効率的な組織労働／第4章 テレワークと仕事のモビリティ／第5章 コラボレーションを活 |
組織を活性化する人件費マネジメント価格： 2,940円レビュー評価： 0.0 レビュー数：0 著者：木村謹治出版社：中央経済社サイズ：単行本ページ数：278p発行年月：2008年08月この著者の新着メールを登録する【内容情報】（「BOOK」データベースより）人件費を抑制しながら社員の定着率を向上させる、さらには社員のモチベーションを上げながら効率化を進めるための手法を、具体的なコンサルティング事例をもとにわかりやすく紹介。【目次】（「BOOK」データベースより）第1章 組織を活性化しながら人件費を管理するには／第2章 組織活性化につなげる人事制度の活用ポイント／第3章 人件費効率化のための各種対策／第4章 会議改革と研修の融合による当事者意識の強化／第5章 グローバル競争時代に対応する |
プロジェクトマネージャ育成法価格： 2,520円レビュー評価： 5.0 レビュー数：1 ITプロジェクトを成功させる人材育成 著者：佐藤達男／伊藤英雄出版社：日科技連出版社サイズ：単行本ページ数：172p発行年月：2006年07月この著者の新着メールを登録する【内容情報】（「BOOK」データベースより）プロジェクトの的確な遂行と納期厳守はIT企業、IT部門の最重要課題。一方、多様化、複雑化し、著しく変化する情報化技術、外部環境、ユーザーニーズなどによりプロジェクトマネジメントは従来に比べ、格段にむずかしく、失敗しやすいものになっている。この状況下で、プロジェクトマネジメントができる人材を育成することの重要性は、衆目の一致するところだ。IT企業の経営力強化における重要課題「プロジェ |
すぐに役立つ管理者のための労務管理のしくみと実務マニュアル価格： 1,680円レビュー評価： 0.0 レビュー数：0 著者：坪義生出版社：三修社サイズ：単行本ページ数：223p発行年月：2006年08月この著者の新着メールを登録する【内容情報】（「BOOK」データベースより）会社の業績アップ、社員のやる気を引き出すためのさまざまな管理の基本と実践法をわかりやすく解説。【目次】（「BOOK」データベースより）1 労務管理の全体像について知っておこう／2 採用管理について知っておこう／3 配置管理について知っておこう／4 評価・教育制度について知っておこう／5 退職管理について知っておこう／6 就業管理について知っておこう／7 賃金管理について知っておこう／8 労働時間管理について知っておこう／9 労使関係・職場 |
起業家行動論価格： 3,360円レビュー評価： 0.0 レビュー数：0 アントレプレナーシップ研究 著者：村杉健出版社：税務経理協会サイズ：単行本ページ数：201p発行年月：2006年07月この著者の新着メールを登録する【目次】（「BOOK」データベースより）1 序編（序章／モチベーション理論）／2 組織リーダーシップ（リーダーシップ序説／リーダーシップの一般理論／リーダーシップの状況論／PM理論とLPC理論／MH理論とリーダーシップ）／3 起業リーダーシップ（変革型リーダーシップ／独立型リーダーシップ／キャリア・モチベーション／チャンピオン／ベンチャー・ビジネス）／4 結編（アントレプレナーシップ／結章）【著者情報】（「BOOK」データベースより）村杉健（ムラス |
